Kultureller Wandel durch Feedback?

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Vor kurzem war ich auf einem Feel@Home Event von XING zum Thema eRecruiting. Besonders in Erinnerung geblieben ist mir der Vortrag von Steffen Zoller von Kununu, der Arbeitgeber-Bewertungsplattform. Die Impulse durch die Art und Weise der Darstellung und Schwerpunktwahl des Vortrags habe ich als äußerst wertvoll empfunden. Herzlichen Dank an XING für die Organisation dieser […]

14. Gesundheitstag HH – Vortrag „Zukunft der Arbeit“

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Anfang April fand der 14. Gesundheitstag der Hamburger Wirtschaft in der Handelskammer statt. Als Besucher/in konnte man sich über die vielfältigen Möglichkeiten der Gesundheitsprävention, Gesunderhaltung und Gesundheitsverbesserung vor allem im beruflichen Umfeld informieren. Erik Händeler gab im Eröffnungsvortrag spannende Impulse aus seiner Perspektive des Zukunftsforschers in Richtung der „Zukunft der Arbeit“.  Anbei ein paar Auszüge […]

Jimdo Vortrag auf dem Gründertag 2018 in der Handelskammer HH

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„Wie man eine erfolgreiche Unternehmung gestalten kann“ hätte auch ein guter Titel des Vortrags lauten können. Auch heute, ein paar Tage danach bin ich immer noch begeistert von dem Vortrag, dem Einblick in die Unternehmensgeschichte und ein wenig auch in die Unternehmenskultur von Jimdo. Jimdo ist bekannt als Anbieter für leicht umsetzbare Baukastensysteme zur Webseitenerstellung. […]

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Preopening #smwhh2018

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Im Rahmen der Social Media Week 2018 in Hamburg lud Xing zum Preopening in den Mercedes me Store am Ballindamm ein. Vertreterinnen von Daimler, Axel Springer (Welt), Edition F und Global Digital Women sprachen miteinander zum Thema „Leadership 2.0 – Wie Frauen die Digitalisierung (mit)gestalten„. Interessierst du Dich für Themen rund um #newwork, #arbeitsweltderzukunft und […]

Was verbirgt sich hinter der „Veränderungsbegleitung mit System“?

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Ich bin davon überzeugt, dass es Menschen trotz Digitalisierung, Geschwindigkeit, der Vielfalt genutzter Medien und dadurch entstehender intensiver Kommunikation gelingen kann, Ihre Bedürfnisse wahrzunehmen, nach diesen bewusst zu handeln und diese kommunizieren zu können. Ziel der „Veränderungsbegleitung mit System“ ist eine Steigerung des Wohlbefindens einzelner Personen durch den  Aufbau einer größeren Widerstandsfähigkeit bei der Überwindung […]